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发布日期:2021年12月04日
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公司总经理尹锡顺率第二考核组到七直管开展2020年度综合考核
发布时间: 2021-01-19      作者:admin    浏览:15 次

为全面考核2020年七直管工作成果,认真查找问题不足,明确2021年工作思路和重点,根据公司党委统一部署安排,1月17日下午,公司总经理尹锡顺带领第二考核组到第七直管工程部开展2020年度综合考核。

在纪检监察部副部长、机关党支部副书记陈忠的主持下,本次考核会围绕直管班子成员的履职情况及民主测评、基层党建工作、党风廉政建设、意识形态工作等四个方面进行。

考核会上,考核组首先认真听取了七直管领导班子对2020年的工作情况、存在的不足以及下一年工作计划的相关汇报,然后通过组织直管部职工代表进行民主测评,政治素质测评,以及与职工代表进行谈话,更广泛的了解其对班子及班子成员的履职情况,并通过对汇报内容的整理、查看档案、查阅台账、现场提问等方式对本次考核进行评分。最后,考核组成员通过对本次考核的认真梳理,排查出直管部存在的问题,并提出相应的整改意见,在考核过程中挖掘直管部工作亮点,对后续的重点工作进行了详细的讲解和耐心的指导。

尹锡顺对七直管的工作和取得的成绩表示肯定,并表示,2020年是集团深化改革,推动高质量发展的重要一年、是“四新技术”推广年、是新冠病毒疫情爆发不平凡的一年,一年来直管部紧紧围绕集团和公司的发展步伐,坚持稳中求进总基调,全面坚持党的领导,聚精会神谋发展,在生产工程中要坚持效益效率优先,努力提升发展质量,要发展效益和综合实力,更加注重风险防范,认真谨慎的部署下一年各项工作,要有迎难而上的精神,齐心协力完成公司制定的各项工作指标。

【记者:杨佳  责任编辑:方璇】

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